현충탑 관리인 채용계획 공고
현충탑 시설물 관리인을 채용하고자 다음과 같이 공고합니다.
2016년 12월 일
부천시장
1. 채용내용: 공고문 참조
2. 근무조건
가. 신 분 : 공무원의 업무를 보조하는 공무원이 아닌 근로자
나. 계약기간 : 2017년 1월 1일 ～ 2017년 11월 30일(계약일로부터 11개월)
다. 인 건 비 : 58,000원/1일 8시간(주휴수당·월차수당 : 별도지급)
라. 근무시간 : 주 5일, (평일3일, 토, 일요일 근무)
마. 후생복지 : 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험 가입
바. 복무기준 : 부천시 기간제근로자 및 단기간근로자 관리 규정 준용
3. 응시자격
가. 응시연령 : 공고일 현재 만 20세이상
나. 공고일 현재 부천시에 주민등록이 되어 있는 자
다. 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
4. 원서접수
가. 접수기간 : 2016. 12. 5.(월) 09:00 ～ 2016. 12. 13.(화) 18:00
나. 접수장소 : 복지정책과 복지정책팀 (부천시청 1층)
다. 접수방법 : 응시자 본인 방문접수(※우편 및 이메일 접수 불가)
라. 제출서류
응시원서 및 이력서 1부(붙임 서식 : 반명함판 사진 부착)
- 주민등록초본 1부
- 개인정보 수집·이용·제공 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서(붙임 서식)
- 경력증명서 【관련분야(현충원 및 현충탑 관리)】근무경력, 해당자에 한함)
- 저소득 증명서 (해당자에 한함)
5. 채용방법 및 일정
가. 1차 심사 : 서류전형
○ 서류전형 합격자 발표 : 2016. 12. 16.(금) / 부천시 홈페이지 게재
나. 2차 심사 : 면접시험
- 일시 : 2016. 12. 23(금)
- 장소 : 시민토론방(부천시청 1층)
- 시간 : 10:00 ~12:00
※ 시간 및 면접 장소는 변경 될 수 있음 : 개별 통보
○ 서류전형 합격자에 한하며, 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증
다. 최종합격자 : 2016. 12. 27.(화) 부천시 홈페이지(www.bucheon.go.kr)게재
6. 선정기준
○ 자체 선정기준에 따름
7. 기타사항 : 공고문 참조
